top of page
Uppsägning vid arbetsbrist och personliga skäl
Uppsägning vid arbetsbrist och personliga skäl

Uppsägning vid arbetsbrist och personliga skäl

Det är mycket man måste hålla reda på när man står inför en uppsägningssituation. Har man uppnått saklig grund? Vilket underlag ska facket ha?

Registrering är stängd
Se andra evenemang

Tid och plats

23 mars 2021 09:00 – 10:00

Webinarium

Om evenemanget

Vi går under detta webinarium igenom grunderna för vad som gäller kring begreppet saklig grund – vilket väsentligen skiljer sig åt när det gäller arbetsbrist och personliga skäl. Vi kommer också gå igenom hur processen ser ut gentemot facket och hur man hanterar ens förhandlingsskyldighet på bästa sätt.

Dela detta evenemang

CvZ Juridik logo

Huvudkontor:

Drottninggatan 32,
111 51 Stockholm

Tel: 08-86 54 88
E-post: juridik@cvz.se

CvZ Juridik underlättar hanteringen av företagens juridiska utmaningar i stort. Det gör vi genom att fungera som er bolagsjurist på distans och tillhandahålla juridiska paketlösningar på bästa möjliga sätt. På så sätt kan och vill vi - till skillnad från traditionella advokater, arbetsgivarorganisationer och jurister - arbeta närmare våra klienter. ​
Som en juristfunktion i rummet intill.

  • Vit Facebook Ikon
  • Vit Edin Ikon

© 2022 Alla rättigheter reserverade Allmänna villkor Integritetspolicy

bottom of page